Delegator24

😤 Наша честная реакция, когда клиент уверяет, будто ему нечего делегировать Подумайте над своим поведением на выходных и давайте приступать с понедельника 🤝

👥 Кейс недели: забрали HR-рутину, оставили руководителю выбор Мы часто рассказываем, что Делегатор24 помогает бизнесу с наймом. Но это не всегда означает поиск сотрудника под ключ. Иногда главная проблема находится в другом месте: вакансия получает сотни откликов, а руководителю приходится самостоятельно открывать каждое резюме, отсеивать неподходящих кандидатов, вести таблицу и договариваться о встречах. Именно с такой задачей к нам обратилась международная платёжная компания. Клиент искал: — руководителя отдела продаж — помощника главного бухгалтера — performance / lead generation marketing manager Руководитель хотел лично общаться с финальными кандидатами и принимать решение. От Делегатор24 требовалось забрать всю работу до этого этапа. 🖐 Что сделала команда: 📌 подготовила и разместила вакансии на HH.ru 📌 ежедневно разбирала новые отклики 📌 отсекала кандидатов, которые не соответствовали требованиям 📌 изучала подходящие резюме и запрашивала уточнения 📌 вела актуальные статусы по каждой вакансии 📌 связывалась с кандидатами и предлагала время встречи 📌 подтверждала участие и собирала расписание собеседований В сумме ассистенты обработали более 800 откликов. До руководителя доходили уже отобранные кандидаты, с которыми можно было разговаривать по существу ⚡️ Здесь Делегатор24 не заменял полноценного HR-директора и не принимал решение за клиента. Мы забрали конкретный участок, который отнимал больше всего времени: поток откликов, первичный отбор и координацию. ❗️Такой формат удобен, когда найм идёт периодами. Не нужно брать рекрутера в штат, платить постоянную зарплату или покупать полное закрытие вакансии у агентства, если собственник хочет проводить финальные интервью сам. Можно передать ровно тот объём, который сейчас мешает работать: «Разместите вакансии, разберите отклики и приводите ко мне подходящих кандидатов». 💙 Делегатор24 подключается к найму там, где бизнесу нужна дополнительная пара рук: от публикации вакансии до полного подбора специалиста. #какпомогли